Der Wert Guter Kommunikation

Bei der Kommunikation am Ende geht es nicht darum, wie genau wir unsere Gedanken artikulieren. Trotzdem geht es ungefähr, wie gut wir zuhören. Entgegen der öffentlichen Meinung ist es nicht der Sprecher, der die Kommunikation kontrolliert, sondern der Zuhörer. Ohne einen Zuhörer gibt es absolut keine Kommunikation! Wie gut wir zuhören, spiegelt wirklich die Menge unserer Kommunikationsfähigkeiten wider.

Zuhören beinhaltet Geduld, Offenheit und das Bedürfnis zu verstehen. Es geht wirklich darum, die Frage hinter der Frage zu stellen. Es geht wirklich darum, die Situation aus der Sicht des anderen zu sehen. Es geht nicht um Problemlösung oder Ratschläge. Es geht nicht darum, die Geschichte in eine Zeit zu interpretieren, sobald Sie eine identische Erfahrung gemacht haben, und es geht auch nicht darum, nur anwesend zu sein. Obwohl sie manchmal alle angemessen sind, sind sie nicht angemessen, wenn Sie nicht zuerst genügend Zeit genommen haben, um zu verstehen.

Um effektiv mit jemandem, Kindern, Freunden oder Arbeitern in Beziehung zu setzen, sollten wir herausfinden, wie man zuhört. Dies erfordert nicht nur emotionale Stärke. Darüber hinaus müssen Sie sich für einen weitaus besseren Zuhörer entscheiden.

Wenn wir beispielsweise bei einer Hochzeit die Beziehungen sehen, sehen wir Partner, die nicht bereit sind, im Wesentlichen zu hören, anzuerkennen, was für einen anderen wahr ist, um sich in die Schuhe des anderen zu stellen! Je länger dies bei mehr Schäden auftritt. Erfolgreiche Ehen wie erfolgreiche Führungskräfte oder erfolgreiche Manager haben einen sehr wichtigen Faktor für die Aufbewahrung - sie sind in Beziehungen, in denen andere gehört werden, wo andere glauben, dass ihre Bedürfnisse berücksichtigt werden.

Die wahre Kunst der Kommunikation lässt die Wahrheit des anderen existieren, ohne zu versuchen, sie zu ändern. Jeder beinhaltet seine eigene Wahrheit durch seine Lebenserfahrungen und jeder fühlt sich berechtigt im Gefühl, weil sie es tun. Niemand ändert jemals die Meinung eines anderen durch Debatte. Meinungen werden geändert, wenn Sie die Bereitschaft finden, auf die Realität eines anderen zu hören. Das Verständnis dieser Wahrheit schafft Respekt. Ein positiver Dialog entsteht, wenn wir Respekt vor jedem anderen haben.

Ein Coach kann Ihnen helfen, Ihre Kompetenz in Kommunikation, Hörfähigkeiten zu entwickeln, Ihre Meinungen zu präsentieren und andere zu verstehen. Alles, was Sie sagen und wie Sie reagieren, könnte durch den Umgang mit einem Trainer erheblich verbessert werden.